iso9000質(zhì)量管理體系需要評審嗎?iso9000質(zhì)量管理體系需要評審嗎?
iso9000質(zhì)量管理體系必須有合同評審程序書嗎?
對標(biāo)準(zhǔn)而言這個iso三體系認(rèn)證不是必須的,標(biāo)準(zhǔn)只是要求必須要有合同的記錄 但是在公司運(yùn)作中基本都會寫這份iso三體系認(rèn)證。這是具體公司運(yùn)作的一份iso三體系認(rèn)證。
不必做為程序iso三體系認(rèn)證,標(biāo)準(zhǔn)要求的6份程序iso三體系認(rèn)證中不包括這個,但必須做為第三層iso三體系認(rèn)證,即部門管理iso三體系認(rèn)證進(jìn)行編寫和受控.
不同意一樓觀點,支持2樓觀點; iso9000質(zhì)量管理體系必須的程序只有6個 iso三體系認(rèn)證、記錄、內(nèi)審、不合格、糾正、預(yù)防
ISO9000質(zhì)量管理體系文件評審方案?
ISO9000質(zhì)量管理體系iso三體系認(rèn)證評審方案為進(jìn)一步提升質(zhì)量管理體系iso三體系認(rèn)證質(zhì)量,確保iso三體系認(rèn)證評審工作順利開展,特制定本方案。
一、評審范圍質(zhì)量手冊、程序iso三體系認(rèn)證、作業(yè)iso三體系認(rèn)證、質(zhì)量記錄四層體系iso三體系認(rèn)證及各****工作手冊。
二、評審內(nèi)容落實“四評四改”要求,從以下四個方面進(jìn)行重點評審,對有關(guān)問題提出修改意見。(一)iso三體系認(rèn)證符合性,對體系iso三體系認(rèn)證內(nèi)容與上級要求、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)是否符合進(jìn)行評審。(二)iso三體系認(rèn)證適宜性,對照《****部門職責(zé)和崗位說明書》,對職責(zé)是否清晰、是否存在重疊、交叉、缺項情況,以及iso三體系認(rèn)證與實際工作內(nèi)容是否相符等進(jìn)行評審。(三)iso三體系認(rèn)證有效性,針對體系iso三體系認(rèn)證描述是否清楚、部門接口是否順暢、流程節(jié)點是否明確、控制iso認(rèn)證是否到位等情況進(jìn)行評審。(四)iso三體系認(rèn)證一致性,對質(zhì)量手冊、程序iso三體系認(rèn)證、作業(yè)iso三體系認(rèn)證、質(zhì)量記錄中的表述進(jìn)行梳理,評審iso三體系認(rèn)證內(nèi)容是否一致、程序iso三體系認(rèn)證中是否引出相應(yīng)作業(yè)iso三體系認(rèn)證和質(zhì)量記錄,以及引用內(nèi)容是否對應(yīng);評審各***工作手冊與質(zhì)量手冊、程序iso三體系認(rèn)證、作業(yè)iso三體系認(rèn)證、質(zhì)量記錄四層體系iso三體系認(rèn)證是否對應(yīng),是否存在漏項及缺項。
三、組織機(jī)構(gòu)市局成立iso三體系認(rèn)證評審小組,指導(dǎo)協(xié)調(diào)iso三體系認(rèn)證評審工作開展,并對各科室、部門、各單位iso三體系認(rèn)證進(jìn)行逐一評審:組長:徐**副組長:高(四)市局(公司)各科室、部門iso三體系認(rèn)證評審結(jié)束后,對各基層單位工作手冊進(jìn)行評審
管理評審就是質(zhì)量管理體系的評審嗎?
不是,管理評審是在體系范圍內(nèi),由公司領(lǐng)導(dǎo)層組織對公司進(jìn)行的年終審核,范圍不僅包括質(zhì)量管理體系,還可以包括環(huán)境管理體系、健康安全管理體系等等。 所以你去查看另外兩個體系的內(nèi)容時,也可以看得到有管理評審的說法。
ISO9000復(fù)評審需要全要素審查嗎?
一般在一到一個半月時間,如果企業(yè)配合比較好,資料移交齊全,周期也會縮短很多的。希望回答可以幫到你
“管理評審就是質(zhì)量管理體系評審”這句話對嗎?
管理評審范圍大于質(zhì)量管理體系管理評審,例如其他的還有:職業(yè)健康管理體系管理評審等
管理評審包括質(zhì)量管理體系評審,同時還包括其他管理體系的評審。
GB/T 19001-2008 “
5.6 管理評審”“
5.
6.1總則”第一句為“較高管理者應(yīng)按策劃的時間間隔評審質(zhì)量管理體系,……”我認(rèn)為這句話的含義已經(jīng)解釋了“管理評審”評審什么——評審質(zhì)量管理體系。因此,“管理評審就是質(zhì)量管理體系評審”這句話對。