iso9000質(zhì)量管理體系需要評審嗎？iso9000質(zhì)量管理體系需要評審嗎？

iso9000質(zhì)量管理體系必須有合同評審程序書嗎？

對標(biāo)準(zhǔn)而言這個iso三體系認(rèn)證不是必須的，標(biāo)準(zhǔn)只是要求必須要有合同的記錄 但是在公司運(yùn)作中基本都會寫這份iso三體系認(rèn)證。這是具體公司運(yùn)作的一份iso三體系認(rèn)證。

不必做為程序iso三體系認(rèn)證,標(biāo)準(zhǔn)要求的6份程序iso三體系認(rèn)證中不包括這個,但必須做為第三層iso三體系認(rèn)證,即部門管理iso三體系認(rèn)證進(jìn)行編寫和受控.

不同意一樓觀點，支持2樓觀點； iso9000質(zhì)量管理體系必須的程序只有6個 iso三體系認(rèn)證、記錄、內(nèi)審、不合格、糾正、預(yù)防

ISO9000質(zhì)量管理體系文件評審方案？

ISO9000質(zhì)量管理體系iso三體系認(rèn)證評審方案為進(jìn)一步提升質(zhì)量管理體系iso三體系認(rèn)證質(zhì)量，確保iso三體系認(rèn)證評審工作順利開展，特制定本方案。
一、評審范圍質(zhì)量手冊、程序iso三體系認(rèn)證、作業(yè)iso三體系認(rèn)證、質(zhì)量記錄四層體系iso三體系認(rèn)證及各****工作手冊。
二、評審內(nèi)容落實“四評四改”要求，從以下四個方面進(jìn)行重點評審，對有關(guān)問題提出修改意見。（一）iso三體系認(rèn)證符合性，對體系iso三體系認(rèn)證內(nèi)容與上級要求、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)是否符合進(jìn)行評審。（二）iso三體系認(rèn)證適宜性，對照《****部門職責(zé)和崗位說明書》，對職責(zé)是否清晰、是否存在重疊、交叉、缺項情況，以及iso三體系認(rèn)證與實際工作內(nèi)容是否相符等進(jìn)行評審。（三）iso三體系認(rèn)證有效性，針對體系iso三體系認(rèn)證描述是否清楚、部門接口是否順暢、流程節(jié)點是否明確、控制iso認(rèn)證是否到位等情況進(jìn)行評審。（四）iso三體系認(rèn)證一致性，對質(zhì)量手冊、程序iso三體系認(rèn)證、作業(yè)iso三體系認(rèn)證、質(zhì)量記錄中的表述進(jìn)行梳理，評審iso三體系認(rèn)證內(nèi)容是否一致、程序iso三體系認(rèn)證中是否引出相應(yīng)作業(yè)iso三體系認(rèn)證和質(zhì)量記錄，以及引用內(nèi)容是否對應(yīng)；評審各***工作手冊與質(zhì)量手冊、程序iso三體系認(rèn)證、作業(yè)iso三體系認(rèn)證、質(zhì)量記錄四層體系iso三體系認(rèn)證是否對應(yīng)，是否存在漏項及缺項。
三、組織機(jī)構(gòu)市局成立iso三體系認(rèn)證評審小組，指導(dǎo)協(xié)調(diào)iso三體系認(rèn)證評審工作開展，并對各科室、部門、各單位iso三體系認(rèn)證進(jìn)行逐一評審：組長：徐**副組長：高（四）市局（公司）各科室、部門iso三體系認(rèn)證評審結(jié)束后，對各基層單位工作手冊進(jìn)行評審

管理評審就是質(zhì)量管理體系的評審嗎？

不是，管理評審是在體系范圍內(nèi)，由公司領(lǐng)導(dǎo)層組織對公司進(jìn)行的年終審核，范圍不僅包括質(zhì)量管理體系，還可以包括環(huán)境管理體系、健康安全管理體系等等。 所以你去查看另外兩個體系的內(nèi)容時，也可以看得到有管理評審的說法。

ISO9000復(fù)評審需要全要素審查嗎？

一般在一到一個半月時間，如果企業(yè)配合比較好，資料移交齊全，周期也會縮短很多的。希望回答可以幫到你

“管理評審就是質(zhì)量管理體系評審”這句話對嗎？

管理評審范圍大于質(zhì)量管理體系管理評審，例如其他的還有：職業(yè)健康管理體系管理評審等

管理評審包括質(zhì)量管理體系評審,同時還包括其他管理體系的評審。

GB/T 19001-2008 “
5.6 管理評審”“
5.
6.1總則”第一句為“較高管理者應(yīng)按策劃的時間間隔評審質(zhì)量管理體系，……”我認(rèn)為這句話的含義已經(jīng)解釋了“管理評審”評審什么——評審質(zhì)量管理體系。因此，“管理評審就是質(zhì)量管理體系評審”這句話對。